新生活是属于建业集团八大集团之一，它主要是肩负着新大陆的转型，以前建业集团的口号是“让河南人民都住上好房子”，现在新生活的口号是“让河南人民都过上好生活”，建业旅游是属于建业新生活集团的一个新创板块之一，建业新生活践行“根植中原，造福百姓”的核心价值观，让河南人民都过上好生活的企业使命，致力打造新兴的生活方式。这个服务平台主要的业务覆盖有物业管理与增值服务、生活服务、商业资产管理及咨询服务三大板块，涵盖物业管理、优选生活、智慧社区、品质居住、定制旅游、精致酒店、商业管理、农业发展、文旅运营、高端会员组织等多元业务，主要是打造一个引领新型生活方式的服务体系。同时，我们自己有一个会员权益平台「建业+」，主要是为全省5000万商业客流、100万业主、15万学生及家长、10万员工及家属和16000余名君邻会会员提供时间、区域、功能无盲点的生活服务。

小强ERP故事

在使用小强系统前，我们也有自己的ERP系统，但是当时我们那系统相对比较简单。我原来在一个大型互联网公司干过四五年，所以对系统还是有一定的心得的，我们先后调研了几款ERP系统，最终我觉得同天下还是不错的，第一个是基于我对互联网有一定了解，知道我们需要什么，第二是在旅游业经历20多年，知道我们需要怎么去完善，所以整体我们觉得小强系统本身的完成度还是比较高的，功能相对比较完善，和我们相关的技术指标都比较适合，而且行业里大部分旅行社也在用，所以最终决定使用。
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姬红涛河南建业新生活旅游服务有限公司

小强ERP系统本身的完成度还是比较高的，功能相对比较完善，相关的技术指标都比较合适。
  • 痛点
  • 解决方案
  • 效果
  • 财务每天要处理的客户打款很多，且打款方式多样，还要找销售一笔笔核对，效率非常低
  • 使用小强系统，财务都可实时查看未认账款明细，销售一键认领，所有未认账自动生成列表一目了然
  • 解决了在线认款的难题，提升财务效率及准确率
  • 以前的系统相对简单，不能一套系统完成业务全流程
  • 业务全流程均在小强系统上完成，且业务进展清晰，数据实时同步
  • 节省人与人、部门与部门之间的沟通成本，流程规范化，增效降本
  • 以前换系统大家比较难上手适应，学习难度大
  • 小强团队帮忙开展培训及实操考核，管理层结合业务特点精细规划系统使用
  • 全员使用系统办公，大大减少工作量，解决了很多对接、核对、管理方面的问题
01 小强系统整体完成度相对较高

在使用小强系统前，我们也有自己的ERP系统，但是当时我们那系统相对比较简单。我原来在一个大型互联网公司干过四五年，所以对系统还是有一定的心得的，我们先后调研了几款ERP系统，最终我觉得同天下还是不错的，第一个是基于我对互联网有一定了解，知道我们需要什么，第二是在旅游业经历20多年，知道我们需要怎么去完善，所以整体我们觉得小强系统本身的完成度还是比较高的，功能相对比较完善，而且行业里大部分旅行社也在用，加上我们相关的这个技术指标都比较适合，所以最终决定使用。


用了后我觉得在统计、分类、团期信息录入模块等，和其它系统比起来还是有非常大的不同和优势，目前在企业解决人工问题上还是不错的。

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02 在线一键认领账款
我们通过系统更多的是服务我们自己内部的业主，以及企业内部，其中小强系统对内部的账款、认款、凭证有很大帮助，以前一直是我们靠人工来做，当时我们调研的时候也是觉得这个功能特别好，现在我们在实际使用后，还是觉得这个未认账款功能确实不错，帮了很大的忙，因为它解决了我们在线认款的一个难题。另外，我觉得如果能和银行、平台等进行连接会更好。

03 深度培训加实操考核，有效提升员工上手速度

想要全员用好系统，首先必须是从上往下，管理层觉得这个东西好用，大家才会愿意用；第二，我们也根据公司自身的业务特点，以及小强系统的特性，做了比较精细的规划，从团号、订单、客户、供应商等等，多维度、多数据配合系统的要求，包括我们把以前那些数据也录入系统，可对我们日常的数据分析提供非常直观的帮助。另外，系统上线前上线后我们进行了多次系统培训，而且小强团队也帮我们开展培训，以及现场实操考核，通过以考代学的方式，让大家对系统使用越来越熟练。

可能刚开始大家觉得用系统会增加自己的工作量，但实际上长时间用起来以后，整体是大大减少工作量的，大家觉得能解决很多问题，所以，对系统的应用它是一个长期的过程，也需要氛围的营造，目前我们整体使用中还是特别融洽的。

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